新卒スカウトとは?メリット・デメリットや注意点、主要サービスについて徹底解説!
新卒採用は、多くの企業にとって組織の未来を左右する重要な取り組みです。しかしながら、年々新卒採用市場は複雑さを増し、企業の未来を担う人材の確保は深刻な経営課題となっています。 …
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人材獲得の競争が激化する中、効果的な採用戦略の構築と実行が求められており、採用コンサルティングサービスの活用が注目を集めています。しかし、その費用と効果については、企業規模や業…
こんにちは。digireka!HR編集部です。新型コロナウイルスの対策として、リモートワークで在宅勤務をする方針に切り替える企業が増えています。リモートワークをうまく導入・実施…
こんにちは。digireka!HR編集部です。職業体験もできる「お試し転職」をご存知でしょうか。お試し転職とは、一定期間試しに働いてから転職できるサービスです。 今回はお試し転…
売り手市場が続く採用市場において、企業の採用活動は複雑化が進んでいます。 優秀な人材を採用する難易度が上がる中で、「採用活動がうまくいかない」と悩む企業担当者の方も多いのではな…
人手不足による売り手市場化によって、各企業には採用課題が複雑化しています。そのため、 採用が上手くいかない原因がわからない 採用の課題がわからない 採用を成功させるための対策が…
wantedlyは認知度も高く、幅広い企業にて利用されているサービスです。しかしながら、 ・wantedlyで成功するかどうか不安 ・wantedlyを活用しているが上手くいっ…
こんにちは。digireka!HR編集部です。近年、人事・採用担当者の間で「タレントマネジメントシステム」が注目を集めており、社内に導入する企業も増えています。 今回は、タレン…
こんにちは。digireka!HR編集部です。近年注目されている「360度評価(多面評価)」では、上司から部下、同僚同士、部下から上司など多数の視点から対象者への評価が行われま…
女性の活躍推進が叫ばれる昨今、政府は「2030年までの可能な限り早期に指導的地位に占める女性の割合を30%にする」という数値目標を掲げています。しかし、本当に女性管理職を増やす…