合同説明会や会社説明会で配布する「採用パンフレット」は、求職者に自社を知ってもらうための採用ツールの一つです。内容次第では採用の質を上げることにつながります。 今回は採用パンフ…
【10選】採用パンフレットの作成事例!内容や作り方のポイントを解説!

合同説明会や会社説明会で配布する「採用パンフレット」は、求職者に自社を知ってもらうための採用ツールの一つです。内容次第では採用の質を上げることにつながります。 今回は採用パンフ…
近年、インスタグラムは日常的な情報発信だけでなく、企業の採用活動においても重要なプラットフォームとして活用されています。特に若年層の利用が多いことから、これまでの求人媒体ではリ…
ソーシャルリクルーティングとは、SNSを活用した新しい採用手法で、近年日本においても活用している企業が増えています。 導入を検討される担当者の方の中には 本当にソーシャルリクル…
採用活動を成功させるためには、自社に適した採用チャネルを選択することが重要です。しかし、多様化する採用チャネルの中から最適な手法を見つけ出すのは容易ではありません。 本記事では…
こんにちは。digireka!HR編集部です。利便性が高く学生からの人気を集める「就活カフェ」をご存知ですか?就職活動をする学生が集まる就活カフェは、新たな採用活動の場として注…
採用活動を円滑に進めるため、採用情報を「オープン化」する企業が増えています。 その一環として、会社概要や採用情報を求職者向けに示す「採用ピッチ資料」を公開することが有効です。採…
LinkedInは、企業のブランド構築や優秀な人材の発見において欠かせない存在となっています。LinkedInを活用した採用活動は、求職者との接点を増やし、より質の高い候補者を…
近年、多くの企業でデザイナーの需要が高まっており、デザイナー採用競争は激しさを増しています。 デザイナー採用に取り組む担当者の方、デザイナー採用を検討している方の中には、 どの…
現在ダイレクトリクルーティングという能動的な採用方法を多くの企業が選択するようになりました。 企業側が働き手に求めるスキルや経験を設定して採用を行うことができるため、ダイレクト…
企業の採用活動において、SNSの活用がますます重要視されています。 SNS採用は、従来の採用手法とは異なり、求職者との双方向のコミュニケーションを可能にし、企業文化や価値観を直…